Bestandaufnahme der Kompetenzen, die in den durch KI veränderten oder neu entstehenden Berufsbildern derzeit nachgefragt werden

Welche Fähigkeiten und Kompetenzen sind auf Arbeitnehmerseite besonders wichtig, um effektiv in Berufen unter Einsatz von KI zu arbeiten? Um diese Frage fundiert beantworten zu können, wird in der Studie „KI-Bedarfe der Wirtschaft am Standort Deutschland“ der Status quo der KI-Bedarfe der Wirtschaft – also der nachgefragten KI-Kompetenzen im Jahr 2020 - abgebildet, indem aktuelle Stellenanzeigen in für KI relevanten Berufen genauer analysiert werden.

Um die Fülle an KI-Stellenanzeigen effektiv untersuchen zu können, werden für die Analyse selbst wissenschaftliche Techniken aus dem KI-Bereich verwendet. Unter Zuhilfenahme dieser Techniken kann ein Großteil der KI-Stellenanzeigen vom vorher trainierten Algorithmus automatisiert analysiert werden. Somit können KI-Kompetenzen in Anforderungsprofilen von KI-Stellenanzeigen identifiziert werden, auf welche die ausschreibenden Unternehmen der deutschen Wirtschaft besonders viel Wert legen.